Preguntas frecuentes
Lo quesiempre nos preguntan.
Para quien busca trabajo
¿Cuánto cuesta inscribirse?
Nada, nunca. Los servicios para quien busca trabajo son gratuitos por ley: quien nos encarga la búsqueda y nos paga es la empresa.
¿Qué pasa después de enviar el CV?
El perfil llega a la oficina de tu zona y a quien lleva tu sector. Si encaja con una búsqueda abierta te llamamos; si no, queda en la base para futuros puestos y te escribimos cuando salga algo adecuado.
¿Se gana menos a través de una agencia?
No. En trabajo temporal la retribución es la de los empleados directos de la empresa, a igual puesto: la fija el convenio colectivo, no la agencia.
¿Qué es un CCNL?
El convenio colectivo nacional italiano. Fija el salario por hora, los niveles, los permisos y las protecciones de cada sector. Es el mismo para las contrataciones directas y para el personal en misión.
¿Se pagan las bajas por enfermedad?
Sí. Las ausencias por enfermedad se retribuyen según la ley y los porcentajes previstos por el convenio aplicable.
¿Se pagan la maternidad y los permisos parentales?
Sí, la maternidad y los permisos parentales se retribuyen como en cualquier otra relación laboral.
¿Cuándo llega la nómina?
En trabajo temporal la nómina es nuestra, con ingreso a mediados del mes siguiente. Renovaciones, vacaciones y bajas pasan siempre por la oficina que te sigue.
¿Cuánto cuestan los cursos de formación?
Cero. Los cursos para el personal en misión son gratuitos y los organizamos nosotros, formación obligatoria en prevención incluida.
¿Hace falta experiencia previa?
No siempre. Muchas empresas buscan personas para formar: en esos casos cuentan más la disponibilidad y la puntualidad que la experiencia.
Para las empresas
¿Contratar a través de una agencia cuesta más?
No. Contando la asesoría laboral, la publicación y gestión de anuncios, la búsqueda de candidatos y la administración de personal, pasar por una agencia ahorra dinero y sobre todo tiempo.
¿Cuánto cuesta el servicio?
Depende del número de personas y del convenio aplicable. Bastan dos líneas en la página de contacto para pedir presupuesto.
¿Puedo pedir personal temporal o por proyecto?
Sí: trabajo temporal, por proyecto o incorporación directa. La forma la elegimos juntos, según la necesidad.
¿Qué sectores cubrís?
Todos aquellos en los que hace falta personal: almacén y producción, oficinas, restauración, sanidad, venta, eventos. De operarios a técnicos especializados.
¿Cómo doy feedback sobre los candidatos?
Tienes un comercial único para el proyecto: la misma persona de principio a fin, localizable en cualquier momento.
¿Puedo entrevistar yo a los candidatos?
Por supuesto. El primer filtro lo hacemos nosotros, después puedes ver a todos los candidatos que quieras antes de decidir.
¿Ofrecéis servicios más allá del trabajo temporal?
Sí: búsqueda y selección, formación, outplacement y reclutamiento internacional. Están descritos en la página dedicada a las empresas.
¿Cómo funciona la formación?
Organizamos los cursos del personal que os suministramos según la necesidad, prevención incluida. La empresa no tiene nada que gestionar.